İngiltere hukuk firmasındaki işçiler, tam zamanlı olarak evden çalışmak için %20 maaş kesintisi alacak


shomos uddin | an | Getty Resimleri

İngiltere’de bir hukuk firması, çalışanlarına yüzde 20’lik bir ücret kesintisi yapmaları koşuluyla tam zamanlı evden çalışma seçeneği sunmaya karar verdi.

Londra merkezli hukuk firması Stephenson Harwood, çalışanlarına aynı maaşla iki güne kadar uzaktan çalışan hibrit bir model seçeneği de sundu.

Stephenson Harwood’un bir sözcüsü, bunun “birçok Şehir hukuk firmasının yaklaşımıyla tutarlı” olduğunu söyledi.

“Onlar gibi biz de düzenli olarak ofiste birlikte olmanın ve çalışanlarımıza esneklik sunabilmenin değerini görüyoruz” dediler.

Hem hibrit hem de tam zamanlı uzaktan çalışma seçenekleri bu ay yürürlüğe girdi.

Stephenson Harwood, devam eden koronavirüs pandemisi sırasında Londra dışında yaşayan az sayıdaki rol için insanları istihdam etmek istemişti.

Sözcü, bunun firmanın, aksi halde kendilerine ulaşamayacakları adayları çekmesini sağladığını söyledi. Ancak, maaşları da dahil olmak üzere iş paketlerinin, Londra ofisinden düzenli olarak çalışan çalışanlarına sunulanlardan farklı olduğuna dikkat çektiler.

Stephenson Harwood o zamandan beri bu tamamen uzaktan çalışma seçeneğini mevcut çalışanlarına açmaya karar verdi.

Stephenson Harwood’a göre İnternet sitesi, firmaya Londra’daki eğitim sözleşmesiyle katılan çalışanlara ilk yıllarında 43.000 Sterlin (53.835 $) ödenirken, ikinci yılda 47.000 Sterlin’e yükseldi. Firma şu anda yeni kalifiye bir avukat için 75.000 £ maaş teklif ediyor.

Pandemi sonrasında her bir çalışma modelinin esası hakkında bir tartışma devam ediyor, ancak fikir birliği hibrit bir çalışma haftasının birçokları için doğru dengeyi sunduğu fikrine dayanıyor gibi görünüyor.

gelen veriler İngiltere Ulusal İstatistik OfisiGeçen yıl Haziran ayında yayınlanan , o sırada evden çalışan yetişkinlerin % 85’inin gelecekte hibrit bir yaklaşım kullanmak istediğini gösterdi.

Bununla birlikte, Birleşik Krallık, kısmen Rusya’nın sebepsiz yere Ukrayna’yı işgalinden kaynaklanan artan enflasyon nedeniyle son aylarda bir yaşam maliyeti kriziyle boğuşuyor.

Artan maliyetler, artan tren ücretlerini içerir. Mart ayında %3,8, dokuz yılın en büyük sıçraması olduğu söyleniyor. Ancak, demiryolu ücretlerindeki artış, geçen yılki enflasyonist bir ölçüye dayanıyordu.

ONS verileri gösterdi ki, yiyecek ve alkolsüz içeceklerin fiyatı Mart ayında bir önceki yıla göre %5,9 artarak 2011’den bu yana en büyük sıçramayı gerçekleştirdi.

Bu nedenle, artan enerji faturaları finansman üzerinde daha fazla baskı oluşturduğundan, ofiste çalışırken hem işe gidip gelme hem de dışarıda yemek yeme maliyetlerinden tasarruf etmek, çalışanlar için daha da büyük bir düşünce haline gelebilir.

Kontrol edin: İş fırsatları ve işten ayrılan insan sayısı rekor seviyelere ulaştı – bu ‘işverenler için umutsuzluk çukuru’


Kaynak : https://www.cnbc.com/2022/05/05/workers-at-uk-law-firm-to-take-20percent-pay-cut-to-work-from-home-full-time.html

Yorum yapın

Viski Fiyatları Geçici Mail antrenmanlarla matematik 1 pdf pdf kitap indir ales çıkmış sorular pdf ilahi sözleri 1984 pdf türkçe pdf minecraft premium satın al ilahi sözleri youtube mp3 çevir Selçuk Sport Apk İndir